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直招士官的利弊
直招士官,利弊分析與發(fā)展思考,直招士官,利弊分析與發(fā)展策略探討

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直招士官是國(guó)家選拔優(yōu)秀人才直接擔(dān)任士官職務(wù)的方式。其優(yōu)點(diǎn)在于能夠迅速補(bǔ)充軍隊(duì)專業(yè)技能人才缺口,提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;直招士官也能為青年提供更多職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。直招士官也存在一些弊端,如選拔標(biāo)準(zhǔn)難以把握,可能導(dǎo)致優(yōu)秀人才流失或...

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